Communauté genevoise d’action syndicale

Organisation faitière regroupant l’ensemble des syndicats de la République et canton de Genève

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Claude REYMOND

Secrétaire administratif à la Communauté genevoise d’action syndicale.

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Articles de cet auteur

Ateliers de formation pour délégués syndicaux aux Caisses de pension

les intérêts des assurés en relation à la défense des valeurs du mouvement syndical
les mercredis 25 avril, 16 mai 2018 entre 18h00 et 20h30 à la CGAS

la cynique motion « Pour une législation cohérente sur les sans-papiers »

la réaction de l’USS
http://www.uss.ch/themes/migration/article/details/les-droits-fondamentaux-des-sans-papiers-foules-aux-pieds/ USS comité de l’Union syndicale suisse à l’intention de Daniel LAMPART Monbijoustrasse 61 3007 Berne
Genève, le 21-02-2018
Chères et chers collègues,
Développant depuis 1962 une politique syndicale en faveur des migrant-e-s, notre Communauté oeuvre également en faveur d’une régularisation des « sans-papiers ». Aussi nous sommes très inquiets après avoir pris (...)

MERCREDI 7 mars 2018 de 18h15 à 20h00

seul point à l’ordre du jour : discussion + validation du texte d’initiative pour un (des ?) salaire minimum à Genève

le soutien de l’USS aux grévistes de l’Agence télégraphique suisse

Intervention de Claude REYMOND au Comité USS du 31-01-2018, qui y représente les Unions syndicales cantonales latines
Point 22 de l’ordre du jour et l’annexe 19 – de Lucas CIRIGLIANO qu’il a nommée :
Evolution des dossiers de la protection contre les licenciements antisyndicaux et des lanceurs d’alerte (whistleblowing)
(12:18 – 12:23) ____
Je voudrais remercier Lucas pour cet excellent rapport et le féliciter pour l’appréciation qu’il propose au mouvement syndical page 5 en français « l’USS est (...)

Déclaration de soutien aux collègues de l’ATS en grève

à l’attention des employés de l’ATS en grève
par les bons soins de Antoinette PRINCE, journaliste à l’ATS et membre de la CoRé
par courriel via kommunikation@syndicom.ch
Alors que la loi sur la participation contraint les employeurs et employeuses à convenir avec leur personnel de toutes modalités de leur exploitation, depuis plusieurs semaines nous observons avec inquiétude la réorganisation de l’Agence télégraphique suisse ainsi que les difficultés rencontrées par le personnel concerné et ses (...)

Invitation aux 3e assises des retraites : samedi 9 décembre 2017 de 9h à 18h

(seminarinsel, Konradstrasse 30, Olten)

Assemblée des délégué-e-s de la CGAS du 30 novembre 2017 : importantes décisions

La CGAS a tenu conférence de presse ce matin 5 décembre afin de faire part des importantes décisions prises par son Assemblée des délégué-e-s du 30 novembre.
Après avoir exprimé son soutien aux grèves de cet « automne chaud genevois » (des salarié-e-s d’ABB pour le maintien de l’emploi, du personnel des EMS contre les privatisations de certains services, du personnel des services publics et du secteur subventionné) et avoir pris position sur les votations de mars 2018, l’Assemblée a consacré une bonne (...)

consultation sur les stages

la CGAS doit mieux connaître l’ampleur et les caractéristiques de la "zone grise" des stages qui ne répondraient pas aux critères CSME

jeudi 16 novembre 2017

Chères et chers camarades, Ce message pour vous rappeler notre prochaine séance de la Commission CGAS LPP/Caisses de pension, le jeudi 16 novembre 2017 à 12h00 à la CGAS. À l’odj : 1. PV 2. Test compatibilité Caisses 3. Formation 4. Participation délégués travailleurs 5. Divers Concernant le point 2, comme convenu ensemble, vous êtes invités à partager les résultats de l’analyse de votre caisse ; si vous ne l’avez pas encore reçue, merci de demander une copie du test à (...)

les Résolutions romandes à l’attention de l’Assemblée des délégué-e-s de l’USS du 3 novembre 2017

Résolution CGAS à l’attention de l’Assemblée des délégué-e-s de l’USS du 3 novembre 2017
Une juste contribution des entreprises au financement des prestations publiques, c’est notre affaire
Le 12 février 2017, le peuple suisse a balayé par 59,1% la 3e réforme de l’imposition des entreprises (RIE3).
Le mouvement syndical a largement contribué à ce résultat, conscient des enjeux de cette réforme inique pour l’ensemble des salarié-e-s : des milliards de cadeaux fiscaux aux grandes entreprises réalisant des (...)

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