Organisation faitière regroupant l’ensemble des syndicats de la République et canton de Genève
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ce qui est visé au niveau fédéral, c’est le lien avec un nouveau délai-cadre, mais pas l’ETC en tant que tel - qui garantit toujours, dans la loi genevoise actuelle, 12 mois à une personne en fin de droit pour rester en activité avec un salaire « correct » afin d’augmenter ses chances de retrouver un emploi stable (35% des personnes en ETC retrouve un tel emploi dans leur courant de l’ETC ou à son issue). C’est toujours mieux que de pousser les personnes à l’assistance ou pire à l’AI.
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